没安全感,是知识太多,常识太少!
逃避常识,追求花哨知识,是如今的社会气场,有一句话叫“杀人偿命”,这是常识,不需要论证,至于调查“为什么杀人,该怎么处理”,属于知识范畴!
什么叫常识?就是永远不变的规律,包括人性共性、日常道理、基本欲求、不要学习的技能、天生的是非;具体的说,比如人要吃饭、尊重父母、干活拿工资、能说话穿衣、不骗人坑人!
常识不需要学习,是人与生俱来意识中带的,正常人只要启动了思维意识,常识,就会自然在脑海里印出,至于常识怎样运用到日常生活中,如果没有知识,常识就是知识;如果有知识,常识,就会在知识引导下做出行为决定!
婴儿所有反应都是常识驱动力,常识跟本能有交集;没有受教育的人,人生都是在常识驱动下走入生活,生活阅历产生的知识,是在常识基础累积的!
一位老奶奶说过一段话,她说“我十六岁嫁给陌生人,养大六个孩子,紧巴巴的让六个孩子成家,活了快八十,几十个孙辈,看到了第四代人,没感觉人生十分痛苦啊,我相信天生天养和最基本的道理!”。
“如今年轻人,吃得、穿得、用得,不知要好多少倍,却总是不快乐,天天抱怨,恐惧不安,生一个孩子,就好像天要塌下来一样,我告诉你们,你把ta生下来,就知道怎样养了,哪里有什么万事俱备,还去参加什么养儿培训,你们的毛病,就是知道的东西太多,简单道理却一窍不通!”。
什么叫知识?知识包括常识,是借助于别人智慧来激活自己思维,形成一种属于自己的认识技能。
常识是知识的根基,没有常识的知识可能很牛逼,但不安全;没有知识的常识可能做不出大事,但会稳如磐石,人生不会有太大灾难起伏!
常识是立命之本,知识是立生之能,常识的“常”就是“恒”的意思,没有知识不要紧,坚持常识,把常识用到极限,也会大成功。
有知识也不要自豪,没有常识做后盾的知识,只会增加烦恼和不安,甚至会是阻碍,有可能是灾难!一个技术能力很强的人,黑掉和破坏一些公共设施,就是典型知识强于常识。
一个农民没有啥知识,但知道怎样把地种好、自给自足、不搞破坏、安分守己,这种基本常识,比有技术能力的知识更重要、更适合社会和人性!
有人说,现在有很多高学历野蛮人,“高学历”代表知识丰富,“野蛮人”缺乏最基本的常识!人为什么会变得野蛮,因为胆子大吗,而常识中有一个最基本的核心:敬畏自然!“自然”包括人;野蛮人,天不怕、地不怕、更不怕人,“敬天爱人”是常识,不是知识!
如今,安全感是绝大多数人内心的痛点,干事业没安全感,怕员工不稳定;谈恋爱没安全感,担心对象有很多备胎;结婚了还是没安全感,焦虑婚外情;交朋友也没安全感,说不定又是一个坑,套路,成了一个口头禅,到处都是怕被忽悠和欺骗!
这样的社会气场根本原因,不是知识和财富不够,是常识没普及,或者对常识不屑一顾;当时尚和屌屌的个性总是否认常识时,怪异、离奇的行为会被认为主流,高学历的野蛮人,是知识蔑视常识。
“骗人是错的,做事要忠诚、爱情要责任、付出才有回报、结婚就是一辈子、是朋友就该信任、是上司就要尊重!”,这些最基本常识,不需要知识和教育,是与生俱来的,但我们却一步跳到了所谓的高智商!
分析过很多创业或做事失败的案例,有一个共同的特点:“不是没钱、没人、没市场、没技能,很多根本原因是缺乏常识,总想投机走捷径,把别人当傻瓜,甚至戏弄社会!”。
一个搞互金创业的人,很有才华,研发的产品非常不错,投资人也很看重,搞了三年公司死掉了,为什么会死掉?没啥很复杂的原因,缺乏基本常识。
“目标:一年要突破3亿,两年要突破十亿,五年要去美国敲钟;管理:不跟员工签合同,总是拖欠工资、搞办公室权术;市场:自己不去努力打市场、总希望把风险转嫁给别人、崇拜空手套,且认为是高智商!”。
公司运作三年后,死掉了,还怪别人,怪员工不忠诚;给了一个羞辱性的结论:“你自认为自己是金融人才,蔑视别人;做公司需要什么步骤和付出,会经历什么困难,自己不努力,总幻想利用别人,最起码的常识都不懂,公司不死掉,那才不正常!”。
违背基本市场和人性,去经营一家公司,就如同“没水喝,喝可乐吧”一样无知!知识这么多,常识为零,哪来给员工、伙伴、投资人、市场安全感啊!
一同学弟弟讲了他结婚的感受,很疲惫的说,“谈恋爱,结婚,现实问题天天纠结,房子、车子、搞得像做生意一样鸡犬不宁,还要各自清除试探,是不是都忘了前任,他累了,女的也累了,总在想,为什么要结婚!”。
这跟常识有啥关系,有,如果都明白,“爱情就是要结婚的吗,结婚,本来就不是一件容易的事,既然有爱,那后面所有什么问题,都是必须经历和面对,这就是生活,不是知识,是常识,有啥不对的!”。
人最痛苦和无聊的是什么,“就是最后仍然要用常识,为当初用知识决定的事来买单!”。
爱情的常识是什么?很简单“爱就是爱,不爱就是不爱,请不要暧昧!”,婚姻的常识是什么?“如果不喜欢,为什么当初要结婚!”,没这么复杂。
知识,把如今的情感搞得都没安全感,机巧、手段、猜疑、试探、计谋全部用上,把常识丢在脑后,都拉开架势玩聪明的知识!
常识,是人文知识,牵涉到教育,没有常识的教育,很危险;一个人有没有安全感,不是知识丰富和学历多高,是世间最基本的道理有没有,且能不能付于行动。
经营一家公司,就踏踏实实按市场和人性规律做,给员工安全感;爱一个人,就真心实意的爱,踢掉那些花花肠子,把常识放在知识前面用!
做公司需要知识,正常公司,都是在常识基础上把知识发挥极大化;爱情婚姻,有时还真不需要知识,用常识极致的爱一个人,这种爱,比天长地久的承诺更靠谱!
安全感,都是自己给自己的,需要别人给安全感的人,首先在别人那里就没安全感;心不定、分散性思维、没有坚定原则意识、会受很多东西影响、再加上一些知识的帮凶,把基本道理搞复杂。
“在这个公司上班,就不能在那个公司上班!”,“爱一个人,就不能爱别人!”,“要努力工作!”,“要做个好人!”,这是人性最基本的常识,不是知识。
有了这些,别人怎样变和没安全感,起码,自己可以心安理得、问心无愧;做一个常识扎实有点知识的人,是最好的!
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